Opportunity Description
Intégrez une équipe dynamique à Montréal comme Spécialiste Senior en acquisition de talents. Ce rôle hybride combine recrutement, sourcing et entretien, idéal pour les professionnels aguerris.
Nous recherchons trois spécialistes seniors en acquisition de talents pour un environnement financier en expansion. Deux postes permanents exigent le bilinguisme, tandis qu'un poste temporaire requiert uniquement l'anglais. Vous aurez l'opportunité de gérer le processus de recrutement et de collaborer directement avec les gestionnaires d'embauche.
Key Responsibilities:
• Gérer le processus de recrutement complet pour les unités assignées
• Collaborer avec les gestionnaires d'embauche pour définir les besoins
• Sourcer et présélectionner des candidats via divers canaux
• Mener des entrevues structurées pour évaluer les candidatures
• Maintenir le suivi des candidatures dans l'ATS
Requirements:
• 5+ années d'expérience en re...
Nous recherchons trois spécialistes seniors en acquisition de talents pour un environnement financier en expansion. Deux postes permanents exigent le bilinguisme, tandis qu'un poste temporaire requiert uniquement l'anglais. Vous aurez l'opportunité de gérer le processus de recrutement et de collaborer directement avec les gestionnaires d'embauche.
Key Responsibilities:
• Gérer le processus de recrutement complet pour les unités assignées
• Collaborer avec les gestionnaires d'embauche pour définir les besoins
• Sourcer et présélectionner des candidats via divers canaux
• Mener des entrevues structurées pour évaluer les candidatures
• Maintenir le suivi des candidatures dans l'ATS
Requirements:
• 5+ années d'expérience en re...
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