Practicas Profesionales

El practicante de Recursos Humanos colaborará en actividades relacionadas con los procesos de reclutamiento y selección, control y organización de expedientes, apoyo en la elaboración de reportes, seguimiento de trámites administrativos y manejo de KPI´S. Esta posición permitirá al estudiante aplicar los conocimientos teóricos adquiridos en su formación académica, desarrollando habilidades en gestión de personal, comunicación organizacional y administración de recursos humanos.
- Estudiante de últimos semestres de las carreras de Recursos Humanos, Administración, Negocios Internacionales o afín.
- Conocimiento básico en procesos de gestión de personal y administración de expedientes.
- Manejo de paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Habilidades de organización, trabajo en equipo y buena comunicación.
- Actitud proactiva y disposición para aprender.
- Facilidad de palabra y actitud de servicio.
- Trabajo en equipo y disposición para colaborar en diferentes ...