Opportunity Description
Das erwartet dich
Führungskräfte, Teams und Projektverantwortliche begleitest du bei Entwicklungs-, Veränderungs- und Transformationsvorhaben – von der ersten Analyse bis zur erfolgreichen Umsetzung und Wirkungsmessung. Kompetenzentwicklung, Laufbahn- und Talententwicklung, Leadership Development, Nachfolgeplanung sowie Feedback- und Performanceprozesse treibst du mit Weitblick und Energie voran. Workshops, Trainings, Dialogformate, Entwicklungsprogramme und grössere Veränderungsformate konzipierst, moderierst und evaluierst du gekonnt. Bereichsübergreifende HR- und Organisationsentwicklungsprojekte führst du fachlich oder unterstützt sie mit deinem Know-how wirkungsvoll zum Erfolg. Das bringst du mit
Ein abgeschlossenes Studium oder eine höhere Weiterbildung in Human Resources, Psychologie, Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder Arbeits- und Organisationspsychologie bild...
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