Opportunity Description

Должностные обязанности:



  • Анализировать состояние нормирования труда на предприятии, определять численность работников по функциям управления и структурным подразделениям в соответствии с нормативами численности, выявлять отклонения фактической численности от нормативной и причины таких отклонении, разрабатывать предложения по устранению сверхнормативной численности

  • Анализировать существующие организационно- технические условия производства, трудовые процессы, содействовать норму оплаты труда на основе аттестации и рационализации рабочих мест, расширения зон обслуживания,

  •  совмещения профессий и должностей; 

  • Производить работу по изучению трудовых затрат рабочего времени путем проведения фотографии рабочего времени, установление потерь рабочего времени, улучшения его использования, анализировать полученные данные

  • Контролировать правильность применения расценок, тарифных сеток, окладов при оформлении п...
Full-time Other-General

Interested in this opportunity? Apply now through Expertini.

Apply for this Position