Coordinador/a de Ventas — Liderazgo de 150 Vendedoras

Una empresa de ventas busca un coordinador(a) de ventas que manejará un equipo de aproximadamente 150 vendedores. Los candidatos deben tener habilidades en ventas, manejo de personal y una escolaridad mínima de secundaria concluida. El ingreso es 100% por comisión, depende de las ventas del equipo, y cuentan con prestaciones de ley, así como vales de despensa y gasolina. El rol requiere buena comunicación y capacidad de persuasión.
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