Opportunity Description
Rejoignez GUAY en tant que Conseiller en Attraction et Acquisition de Talents. Ce rôle innovant allie stratégie de recrutement et amélioration de l'expérience candidat.
GUAY recherche un(e) Conseiller(ère) pour guider ses équipes à travers le processus de dotation. Vous serez chargé(e) de concevoir des stratégies d’attraction personnalisées tout en collaborant étroitement avec les gestionnaires. Ce poste joue un rôle essentiel dans l'évolution de la marque employeur, alors que GUAY se développe à travers le Québec.
Key Responsibilities:
• Concevoir des stratégies d’attraction adaptées aux besoins variés
• Gérer le processus complet de dotation jusqu’à l’embauche
• Conseiller les gestionnaires sur les meilleures pratiques de recrutement
• Contribuer au rayonnement de la marque employeur
• Suivre les indicateurs de performance et formuler des recommandations
Requirements:
• Baccalauréat en relations industrielles ou équivalent
• 5 ans d’expérience en acquisi...
GUAY recherche un(e) Conseiller(ère) pour guider ses équipes à travers le processus de dotation. Vous serez chargé(e) de concevoir des stratégies d’attraction personnalisées tout en collaborant étroitement avec les gestionnaires. Ce poste joue un rôle essentiel dans l'évolution de la marque employeur, alors que GUAY se développe à travers le Québec.
Key Responsibilities:
• Concevoir des stratégies d’attraction adaptées aux besoins variés
• Gérer le processus complet de dotation jusqu’à l’embauche
• Conseiller les gestionnaires sur les meilleures pratiques de recrutement
• Contribuer au rayonnement de la marque employeur
• Suivre les indicateurs de performance et formuler des recommandations
Requirements:
• Baccalauréat en relations industrielles ou équivalent
• 5 ans d’expérience en acquisi...
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